ブログ　経営計画発表大会

新しい期を迎えて、経営計画をスタッフに発表しました。

◆経営理念について
まず最初に、経営理念の確認をしていいます。

そもそもの会社の存在意義なのですが、初めて聞くスタッフもいるし、時間が経過すると薄まってもしまいがちな内容です。

◆社員に良い会社の3条件
社員にとって良い会社でありたい、とも伝えています。
具体的には、「社員にとって良い会社の3条件」と説明しています。

【その①】お客様に喜ばれるサービスを提供できる会社であること。

当然と言えば、当然です。
自分がお客様にサービスを提供して、お客様から「ありがとう」と感謝される。
基本的なことですが、このことが仕事をやり続ける原動力なのだ、と思います。

その環境を作るのが、会社経営でのファーストステップだと思います。

【その②】給与などの待遇が業界平均以上であること。

これも大切です。仕事出来る方々は、お金じゃないよ！とも言う方がいますが、待遇だって大切なことです。
継続して良い仕事をするためには、給与や福利厚生も大切です。

これがないと、お客様や取引先にも優しくなれません。
自分が幸せになれるから、周囲の人にも幸せになってほしい！と思うことが出来る！といつも言っています。

【その③】良い会社と周囲から認められる会社であること。

「フリーダムデザインに勤務しています！」と家族・友人に胸を張って自慢出来る会社でありたい、と思っています。

その為には、
出来上がった成果物、お客様への真摯な対応、取引先とのフェアな対応、安心出来る財務内容・・、など課題はたくさんですが、一歩ずつでも良くなりたいと思っています。

こんな基本的な話も毎年変わらず、伝えています。

◆新しいテーマ
12期は、新たなテーマ「オンライン&オフラインでのコミュニュケーション」も発信しました。

新たなチャレンジで、皆さまにも会える機会があると思います。どうぞ宜しくお願い致します。